Les représentants du personnel et la défense des salariés
Référence : RDS.05.1.240
Suite au remplacement pendant le congé de maternité, la salariée doit-elle retrouver son poste ?
Dans cette page
Réponse
Le poste que l'employeur doit proposer à la salariée de retour de congé de maternité doit être celui qu'elle occupait avant son départ en congé ou un poste équivalent.
Si, au retour de congé de maternité, la salariée ne se voit proposer aucun poste
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