Les représentants du personnel et la défense des salariés
Référence : RDS.05.1.230
Une modification des conditions de travail peut-elle être imposée au retour du congé de maternité ?
Dans cette page
Réponse
Après son congé de maternité, il peut arriver que la salariée ne retrouve pas strictement la place qu'elle occupait avant son départ en congé : elle se retrouve alors confrontée à une modification de ses conditions de travail antérieures.
Lorsqu'elle réintègre l'entreprise à l'issue de son congé de maternité, la salariée doit
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