Les représentants du personnel et la défense des salariés
Référence : RDS.02.1.010
Quelle est la définition d’une clause de non-concurrence ?
Dans cette page
Réponse
La clause de non-concurrence peut se définir comme une disposition écrite du contrat de travail ou d'une convention collective interdisant à un ancien salarié, après son départ de l'entreprise, d'exercer une activité professionnelle concurrente qui porterait atteinte aux intérêts de son ancien employeur.
Par la clause de non-concurrence,
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