Les représentants du personnel et la défense des salariés Référence : RDS.01.3.010

Le salarié doit-il rédiger une lettre s’il veut mettre fin à sa période d’essai ?

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Réponse

Le salarié qui veut mettre fin à sa période d'essai n'a pas l'obligation de rédiger une lettre pour expliquer sa décision. Il reste que,

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