Les représentants du personnel et la défense des salariés
Référence : RDS.03.2.160
À quelle indemnité le salarié a-t-il droit en cas de rupture du CDD par l’employeur ?
Dans cette page
Réponse
En cas de rupture du CDD par l'employeur, le salarié n'a pas droit aux indemnités de fin de contrat, y compris en cas de rupture pour force majeure.
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