Les représentants du personnel et la défense des salariés Référence : RDS.03.1.220

À la fin du CDD à objet défini, que se passe-t-il si les relations de travail se poursuivent ?

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Réponse

Le CDD à objet défini est régi par les dispositions applicables aux contrats de travail à durée déterminée, exception faite de quelques dispositions spécifiques fixées par la loi, et notamment

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